Office Data

俄罗斯联邦统计局的数据或许令人担忧： 2025年俄罗斯的人才缺口将达到400万至500万。高科技行业尤其幸运，因为它们不仅需要普通工人，还需要具备特定资质和经验的专家。

雇主们正在迅速削减薪酬和“福利”。
企业不再仅仅争夺人才——业务流程的可行性正受到威胁。一些雇主将按摩和心理治疗纳入自愿医疗保险，这并不奇怪，大公司的优惠抵押贷款也将很快成为与企业商品一样必不可少的福利。人们正在被大量高价收购。只要他们还在工作。

各行业薪资变化情况——屏幕显示：





零售和物流业的现状

快递员、司机和物流专员的短缺是一个普遍现象。再加上人员流动率高 ...

从 HH、Rabota.ru、RBC、AdIndex、SuperJob 等来源，我们发现了雇主在 2025 年将面临的主要困难。

我们提出了建议： 如何将人员管理中的问题和挑战转化为机遇，并说明了 BetaOnline 究竟如何帮助解决人力资源问题。

阅读材料大约需要 15 分钟。

大家好，您正在阅读 BetaOnline -人力资源线索生成的创造者。我们帮助该国领先的雇主快速且有利可图地填补大量空缺。我们正在寻找现在主要为费率、点击量和预算而战的人才。自 2020 年 COVID 爆发以来，人员短缺一直是我们的工作日（有时是周末工作）。

在线招聘市场似乎已经见证了一切：隔离 ...

广告宣传材料必须使用当地货币、符号、具有当地特色的模型，并提及当地景点。例如：

在日本的广告中，可以使用富士山的图像；

对于法国的广告来说，埃菲尔铁塔或法式长棍面包等文化符号是合适的；

在巴西，你可以加入狂欢节主题。

产品特性
有些产品是通用的，有些则需要适应。因此，电子产品、汽车、衣服对大多数人来说都是可以理解的。但咖啡、化妆品、食物则需要考虑当地习惯。例如：

在意大利，人们喝咖啡的量很少，因此广告必须强调浓缩咖啡的品质；

在美国，人们喜欢喝大量的咖啡，因此最好在那里宣传 XXL 版本的咖啡。

设计和视觉效果
颜色、符号和风格应符合当地偏好。例如：

在中国，红色象征着好运 ...

因此在投放广告时务必考虑当地的节假日。例如：

墨西哥亡灵节，Día de los Muertos——您可以将广告信息与纪念祖先的传统联系起来；

美国和欧洲的黑色星期五、网络星期一是打折的时候；

由于人们会在农历新年期间购买礼物，因此农历新年是促销活动的触发点。

与当地活动相关的广告会被认为是亲近的、“我们自己的”，并能激发更多的信任。

5.竞争对手分析
在发起广告活动之前，您需要研究哪些广告在该地区已经有效：

市场领导者使用什么口号和视觉风格；

竞争对手犯了哪些错误以及如何避免这些错误；

哪些渠道能带来成果。

例如，一家公司可能会发现 ...